人家在鈄音發展的這麽好，一旦鈄音給他們限流，對他們來說，這麽長時間辛辛苦苦積累的人氣，相當於為別人做了嫁衣，損失的錢能達到幾千萬！
承擔這麽大的損失，快波又不願意給人家補貼這幾千萬，而且快波還是一家新平台，能存活多久都是未知，他們願意過來才怪！
趙總監表麵上要給“方旭”升職，實際上是給他定了一個不可能完成的任務啊！
徐方不是混這行的人，對‘葉音傳媒’真不了解，好奇問道“這家傳媒很厲害嗎？為什麽要拉攏他們？”
趙宛初點點頭，道“很厲害，他們拍攝的短劇，劇情節奏快，突出重點，矛盾激烈，基本一下就能抓住用戶的眼球。隻要用戶看到第一集，就會一直追劇。
你要知道，一個劇本很長的，尤其是分成幾分鍾一個的小短劇，一個劇本拍一二百集不成問題。
隻要用戶喜歡上了這劇，就會一直留在我們平台，你知道這意味著什麽嗎？”
徐方雖然不了解這行，但眼光和才智，卻非常人能及，稍作思考便接過了話“用戶會留在咱們平台很長時間，可以提高我們的用戶留存率。而且用戶使用‘快波’時間長了，會養成習慣，以後刷短視頻，會首選‘快波’。”
趙宛初驚訝地看了徐方一眼，沒想到這小子還有這等眼力呢。點點頭，趙宛初認可道“沒錯，其實微室和鈄音、筷首之間，軟件上沒太多區別。該有的功能都有，也有充裕的短視頻提供。
之所以微室打不過鈄音和筷首，最關鍵的一點，就是用戶習慣了使用鈄音或者筷首。同一功能的軟件，下載一個就夠用了。
現在短視頻市場的戰爭，說白了，就是在爭奪用戶。誰能留下用戶，讓用戶習慣使用自己的平台，誰就是這行的老大！
你能把‘葉音傳媒’邀請來，對公司絕對是大功一件！”
對公司有好處的事，徐方自然要做，而且必須要做成。
心裏已經做了決定，徐方也輕鬆起來，賊兮兮問道“既然功勞這麽大，不知我能拿多少錢的績效？做組長後，工資能漲到多少？”
“如果這單能談成，績效獎勵2萬，工資漲到一萬
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