102、激勵人心(4/4)

r> 夏景行沒空批評她,自問自答道:“這個問題問得好,我們公司的估值應該是多少?


亞馬遜跟我們的合作,我可以肯定的告訴大家,預計未來一年會給臉書帶來不低於3000萬美金的收入。


所以我們並不缺錢,沒必要現在就急急忙忙地跑去融資。


我希望,當我們徹底拿下美國高校市場,把目標對準加拿大、英國、澳大利亞等國際市場的時候。


開啟新一輪的融資,估值打底是5億美金!


到那時,你們中的每一個人,都會被授予期權激勵。


等到臉書真正上市那天,我要讓你們每個人成為百萬富翁、千萬富翁,甚至是億萬富翁……”


坐著的員工,不管是正式工還是實習生,徹底被夏景行引燃了情緒。


矽穀造富的故事,大家都聽過。


但這一次,好像幸運女神來到自己的身邊。


夏景行有沒有誇大其詞,他們不確定。


但臉書300萬的用戶量、亞馬遜店鋪暴漲的銷量、同亞馬遜的合作,絡繹不絕前來拜訪的投資人、記者……


這些,他們都是看在眼裏的。


一切的一切,都說明公司在往越來越好的方向發展!


夏景行看著員工眼中滿滿的財富欲望,感歎一聲,軍心可用。


臉書不接受並購和融資,不代表競爭對手也會這樣。


隨著各路競爭對手不斷宣布獲得融資,乃至並購,對臉書及下麵的員工肯定會有一些負麵影響。


他必須得提前給員工打好預防針。


臉書不是融不到資,而是不差錢!


隻有安撫好內部,才能去攘外。


PS:感謝橙子果汁醬、AA陳某某、霹靂金光俠打賞!


霹靂兄是本書第一個舵主,等上架了為你加更一章!目前先欠著。


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